PME
LE PATIO
Marchés publics remportés, spécialité et ancrage territorial — données DECP.
Données DECP · dernier marché notifié le 17 décembre 2024
LE PATIO, PME, a remporté 21 marchés publics référencés dans les Données Essentielles de la Commande Publique (DECP) depuis 2020, pour un montant cumulé de 702 k€. Ses marchés portent principalement sur services d'enseignement et de formation. Son marché le plus récent a été notifié le 17 décembre 2024. Les montants, dates et acheteurs affichés proviennent des Données Essentielles de la Commande Publique, publiées sous licence ouverte sur data.gouv.fr.
Type de prestataire
Prestataire spécialisé
Concentré sur un secteur dominant — services d'enseignement et de formation.
Taille
PME
Tendance 12 mois
-100 %
Spécialité
Services d'enseignement et de formation
Avec quels acheteurs publics LE PATIO travaille-t-elle ?
| Acheteur | Marchés |
|---|---|
| ASSOC REGIONALE MISSIONS LOCALES PAIO | 10 marchés |
| ASSOCIATION REGIONALE DES MISSIONS LOCALES NOUVELLE AQUITAINE | 3 marchés |
Marchés publics gagnés
21
Marchés remportés
702 K€
Montant cumulé
1
Secteur CPV
CPV 80530000 (21)
Zones d'intervention (6 départements)
Paris (14)Loir-et-Cher (3)Martinique (1)Meurthe-et-Moselle (1)Doubs (1)Réunion (1)
Plan Régional de Formations Antilles-Guyane
Plan Régional de Formations ML PAIO Région Océan Indien - 2025/2026: Lot 17: Posture d’accompagnement
Plan Régional de Formations ML PAIO Région Centre Val de Loire: Lot 11: Mener des entretien annuels et professionnels Objectif: Mener des entretiens d’évaluations et professionnels en respect du cadre légal tout en favorisant un climat social serein, avec un apport méthodologique et pratique pour permettre le suivi et l’accompagnement des salariés dans leur évolution professionnelle
Plan Régional de Formations ML PAIO Région Centre Val de Loire: Lot 12: En mode projet Objectif appréhender les différentes étapes de développement d’un projet
Plan Régional de Formations ML PAIO Région Centre Val de Loire: Lot 9: Repérer et comprendre les handicaps invisibles Objectif: déceler et comprendre les handicaps invisibles et permettre ainsi l’orientation vers le(s) professionnel(s) adéquat(s)
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